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Mensaje
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| usuaria |
 Asunto: UNITONO en Ourense
Publicado: Mar Dic 29, 2009 10:45 pm |
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Registrado: 29 Dic 2009
Mensajes: 1
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Creo que con lo que estamos viviendo, la apertura de un nuevo foro nos beneficia a todos.
Solo pediros que se utilice este foro para fines relaccionados con la empresa, los trabajadores y el trabajo, y dejemos a un lado lo personal y la vida privada de cada uno.
Mi pregunta es:
¿ Que opinais de los nuevos despidos a nuestros compañeros de COMERCIAL?
¿No creeis que se merecian la oportunidad de hacer el curso para atencion al cliente antes que coger a gente nueva? Y con esto, no quiero que sientan despreciados los nuevos...
Menudo final de año!!!.......aunque es lo que cabe esperar de una empresa como esta y de la gente que tiene un puestecillo en ella |
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| rock 2010 |
Asunto:
Publicado: Mar Dic 29, 2009 11:18 pm |
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Invitado
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me parece muy mal lo que les han hecho a los de comercial. Parece que en esta empresa solo importa pisar en lugar de pensar un poco en la gente y en que tienen familia, y no es manera de echarles de esa manera.
Hay que tenere un poco de humanidad!!!! |
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| lhdp |
Asunto:
Publicado: Mar Dic 29, 2009 11:21 pm |
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Invitado
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Estoy totalmente de acuerdo con vosotros. Cuando necesitan personal, en lugar de formar a la gente que tienen en comercial que llevan casi un año en la empresa los hechan como si nada, y ni siquiera le dan buenas explicaciones ni los dias pertinentes.
Me parece una barbaridad, y esto se lo tendrian que hacer a algunas para que supieran en propia piel lo que se siente |
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| luner |
Asunto: contestacion
Publicado: Mie Dic 30, 2009 12:03 am |
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Invitado
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| [list=]creo que a los de comercial les hacen un favor mandandolos a la calle, ya que en esta empresa da verguenza trabajar.[/list] |
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| xy |
Asunto:
Publicado: Mie Ene 06, 2010 12:08 pm |
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Invitado
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por una parte los despidos de comercial son una pena,pero se ha terminado la campaña y eso lleva consigo los despidos pertinentes,sin embargo podian haberlos formado como duales al igual que hicieron con sus compañeros. Lo que no puede ser es que por convenio solo pueda haber 2 supervisoras y en esta empresa hay 4,esas cosillas son las que enajenan a la gente trabajadora.
por otra parte,no creeis que hacn falta mas coordinadores???? |
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| anonimus |
Asunto: fuerte
Publicado: Lun Ene 11, 2010 6:06 pm |
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Invitado
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| que fuerte que volvamos a tener donde escribir .esto dara pie a poder ver la situacion que tenemos estos dias.Los cordinadores corren de un lado para otro con unas caras que para que y las supers riendose de ellos en la cara como si fuesen sus perritos falderos ...que pasa en este sitio????Yo disfruto como espectador de eso pero me veo arrastrado por la situacion. |
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| Invitado |
Asunto:
Publicado: Mar Ene 12, 2010 11:15 am |
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Se ha hablado en algún momento del aumento de sueldo al llevar un año trabajndo en la empresa?
Según convenio se subre de categoría de Teleoperador a teleoperador Especialista al pasar un año, y yo mi nómina la veo igual que siempre. Y otra cosa, según las tablas de salarios del convenio, estamos cobrando por debajo....... |
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| GOYANES NO!!! |
Asunto: PENA DE EMPRESA!!!
Publicado: Vie Ene 15, 2010 3:59 am |
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Invitado
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...me de pena decir que trabajo aqui...!!! por una parte estan las 2 falsas de turno:mamen y goyanes...que suben por encima de quien sea para ascender...por otra parte esstan los pobres cordis que se crren que son alguien y hacen lo que sea por estar "del lado correcto"...(vease cardoso y mase, que segun comentarios mienten en los juicios para ganar el favor de ...quien??? ... y en ultimo lugar estan los operadores ...siempre cobrando de menos...vacaciones para los 3 amiguitos de goyanes...denegadas para el resto...estresados....
...estos no saben que la mayor parte de la gente esta buscando otros trabajos...esto no es futuro...para esta solo viene el hermano de mamen que acabara siendo coordi...igual que lo fue su cuñada cuando llevaba poco tiempo... sinverguenza esta tipeja ...a la calle con ella...!!! |
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| GOYANES NO!!! |
Asunto: PENA DE EMPRESA!!!
Publicado: Vie Ene 15, 2010 4:00 am |
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Invitado
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...me de pena decir que trabajo aqui...!!! por una parte estan las 2 falsas de turno:mamen y goyanes...que suben por encima de quien sea para ascender...por otra parte esstan los pobres cordis que se crren que son alguien y hacen lo que sea por estar "del lado correcto"...(vease cardoso y mase, que segun comentarios mienten en los juicios para ganar el favor de ...quien??? ... y en ultimo lugar estan los operadores ...siempre cobrando de menos...vacaciones para los 3 amiguitos de goyanes...denegadas para el resto...estresados....
...estos no saben que la mayor parte de la gente esta buscando otros trabajos...esto no es futuro...para esta solo viene el hermano de mamen que acabara siendo coordi...igual que lo fue su cuñada cuando llevaba poco tiempo... sinverguenza esta tipeja ...a la calle con ella...!!! |
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| xy |
Asunto:
Publicado: Sab Ene 16, 2010 12:29 am |
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Invitado
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| bueno bueno, a mi lo q pase entre ellas me la pela,yo lo que quiero saber es cuando nos van a apagar todo lo q se nos roba continuamente en las nominas, y ademas,q coño estan haciendo los de los sindicatos porque mucho papelito mucha leche pero aqui la gente sigue con las nominas que parecen hechas en la taberna de la pacheca,y en cuanto a los coordinadores lo siento muxo pero si no quieren estar agobiados q renuncien y se pasen a agentes que por lo demas haciendo un par de retenes ya tiene el plus de coordinacion, ademas no queman a todos los coordinadores solo a un par de ellas que no son del agrado de supervision,asi q no todos son moros ni todos cristianos pq sino ya me direis q sabe de distribucion o de calidad la pedanta q esta en el despacho pq esa no sabe ni donde tiene la mano derecha lo unico q sabe es pronunciar la "s" silbante y fuera de ahi chao.q me pagen bien y punto, que yo como todos los dias y no en el pato rojo por cierto. |
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| Invitado |
Asunto:
Publicado: Sab Ene 16, 2010 2:53 am |
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| hola. un saludo compañeros desde unitono cantabria 1004. queria haceros una pregunta ¿que departamentos teneis en vuestra empresa? nosotros aqui llevamos bajas,alto valor y convergencia. estoy aqui por si teneis alguna preguntilla y nos podemos ayudar entre compañeros respecto al sueldo,comisiones,concursos,nominas,etc...un saludo |
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| Invitado |
Asunto:
Publicado: Sab Ene 16, 2010 10:17 pm |
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a mi me da igual lo que pase entre "supers" y "coordis", a mi lo que realmente me importa es trabajar y saber si estamos cobrando lo que debemos, si es cierto lo de que nos tienen que aumentar el sueldo y la categoria!!!!!
del resto, opino que cada uno con su vida, al final, solo somos trabajadores como el resto de españolitos que estamos ahi por un sueldo que necesitamos!!! |
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| Invitado |
Asunto:
Publicado: Lun Ene 18, 2010 8:38 pm |
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Según convenio cuando cumples 1 año en la empresa automáticamente subes de categoría, es decir, de Teleoperador pasaríamos a Teleoperador Especialista.
Y además, si leeis el convenio, al final de todo, en los Anexos, aparecen las tablas de salarios. Si veis el Grupo al que pertenecemos, estamos cobran mas de 100 euros menos.
Alguien de CCOO o de UGT que lea esto, por favor, que me corrija si me equivoco.
Muchas gracias. |
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| justiciero |
Asunto: cesion ilegal de trabajadores
Publicado: Mar Ene 19, 2010 12:45 am |
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Invitado
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Declarada cesión ilegal de trabajadores entre Unitono y Telefónica Móviles
El Juzgado de lo Social nº 34 de Madrid ha fallado en sentencia de fecha 11 de enero de 2008 que entre la empresa Unitono Servicios Externalizados SA, perteneciente a la multinacional Randstad y la empresa Telefónica Móviles España SAU, integrada en el grupo Telefónica, han incurrido en trafico prohibido de trabajadores, por lo que los trabajadores afectados deberán ser contratados como indefinidos por Telefónica Móviles España SAU, pudiendo derivarse incluso consecuencias penales para los empresarios que han incurrido en esta práctica según se establece en el artículo 43 del Estatuto de los Trabajadores.
La sentencia estima íntegramente la demanda presentada por la Asesoría Jurídica de CGT y viene a confirmar la tesis de este sindicato: El telemarketing es una pantalla en la que se escudan las grandes empresas de comunicaciones, banca, servicios e incluso muchas administraciones públicas, como pueden ser los servicios de emergencias o incluso la Hacienda Pública, para subcontratar servicios como si fueran obras o contratas, cuando en realidad son elementos productivos propios y que tienen una continuidad garantizada en el tiempo. Dicho de otra forma precarizan el trabajo desde el mismo momento del contrato, por obra, continúan con en el salario, mucho más bajo que el de los trabajadores de la empresa contratista, para finalizar en el momento del despido, pudiéndolo hacer casi gratis.
Esta vez y gracias al trabajo y tesón de la Sección Sindical de CGT en Unitono, donde solo son dos delegados en el Comité de empresa, frente a 23 de CCOO y UGT, han conseguido primero que la Inspección de Trabajo sancionase a cada una de las empresas con 50.000 € de multa y que el juzgado ahora les condene por su avaricia.
...sindicatos...!!!...cuando vais a denunciar en Ourense...???...lo tenemos facil: instalaciones de Penosa...temario de penosa...fichas de penosa...denunciad a esta gentuza de una vez...os apoyamos todos...¡¡¡ |
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| Invitado |
Asunto:
Publicado: Mar Ene 19, 2010 2:21 pm |
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| si es cesion Ilegal con sentencia firme, entonces TODOS los trabajadores serían de Movistar |
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